O que saber
- Para confiar em um aplicativo de fora da Apple Store: Vá Definições > Em geral > App Enterprise, selecione o aplicativo e toque em Confiar e Verificar aplicativo.
- Se o seu empregador gerencia seu dispositivo: Vá para Definições > Em geral > Perfis, Perfis e gerenciamento de dispositivos, ou Gerenciamento de dispositivo.
Este artigo explica como confiar em um aplicativo no iPhone. As instruções se aplicam ao iOS 9 e superior.
Como confiar em um aplicativo para iPhone
Você deve confiar no criador do aplicativo, bem como em sua fonte de download. Se você não tiver certeza, evite confiar no aplicativo, pois seus dados pessoais e o iPhone podem ser comprometidos.
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Baixe e instale o aplicativo.
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Quando você toca no aplicativo para abri-lo, uma mensagem informa que o desenvolvedor do aplicativo não é confiável no iPhone. Tocar Cancelar para fechar a mensagem.
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Vá para a tela inicial do iPhone e toque em Definições.
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No iOS Definições, role para baixo e toque em Em geral.
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Role para baixo e toque Perfis, Perfis e gerenciamento de dispositivos, ou Gerenciamento de dispositivo, dependendo da versão do iOS. A tela de configurações de Perfis / Gerenciamento de dispositivos só é exibida se o seu empregador gerencia remotamente o seu dispositivo. Um iPhone ou iPad normal para consumidor não oferece essa tela.
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No App Enterprise seção, toque no nome do perfil do desenvolvedor do aplicativo não confiável.
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Tocar Confiar [Developer Name] e confirme sua escolha.
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Tocar Verificar aplicativo.
A verificação ocorre apenas quando você tem uma conexão ativa com a Internet. Se você tiver um iPhone fornecido pela empresa e não conseguir verificar um aplicativo, um firewall pode estar bloqueando a conexão. Consulte o seu administrador para obter ajuda.
Por que você precisa confiar e verificar os aplicativos no iOS?
Para software que não se origina na Apple App Store, você deve confiar manualmente no aplicativo para iniciá-lo após a conclusão da instalação. Este processo é frequentemente necessário com aplicativos corporativos criados por um empregador para uso interno.
